Il blog di Vincenzo Quagliano: febbraio 2016

lunedì 29 febbraio 2016

GARANZIA GIOVANI CAMPANIA – AGEVOLAZIONI PER START UP E NUOVE IMPRESE

SPORTELLO EUROPA GIOVANE & THINK TANK SASSANO

GARANZIA GIOVANI CAMPANIA – AGEVOLAZIONI PER START UP E NUOVE IMPRESE

E’ stato pubblicato il bando di accesso al Fondo rotativo SELFIEMPLOYMENT per l’incentivazione di iniziative imprenditoriali di soggetti svantaggiati nel mercato del lavoro. La misura, nell’ambito del programma Garanzia Giovani Campania, è dotata di risorse per complessivi € 14.139.742,31 ed è finalizzata a sostenere l’avvio di nuove iniziative imprenditoriali promosse da giovani N.E.E.T. mediante l’erogazione di finanziamenti agevolati.

Beneficiari

Le proposte imprenditoriali potranno pervenire esclusivamente da soggetti iscritti al Programma Garanzia Giovani Campania i quali, alla data di presentazione della domanda:

abbiano compiuto il diciottesimo anno di età;
non frequentano corsi di studio (scuola secondaria superiore, università o corsi di formazione);
non sono inseriti in percorsi di tirocinio curriculari o extracurriculari;
sono disoccupati;
risiedono sul territorio della regione Campania;
hanno aderito al programma Garanzia Giovani e completato il percorso di accompagnamento previsto da detto programma.

Iniziative ammissibili per il bando Garanzia Giovani Selfiemployment

Le domande possono essere presentate da soggetti, in possesso dei predetti requisiti soggettivi, in forma di:

imprese individuali, società di persone, società cooperative, associazioni professionali e società tra professionisti, costituite da non oltre 12 mesi rispetto alla data di presentazione della domanda, purché inattive;
imprese individuali, società di persone, società cooperative che si costituiscano entro 60 giorni dall’eventuale provvedimento di ammissione alle agevolazioni.

Non sono ammesse in ogni caso le iniziative finalizzate al rilevamento di aziende già esistenti né di rami di azienda.

I programmi di investimento possono riferirsi a tutti i settori della produzione di beni, fornitura di servizi e commercio, anche in forma di franchising, quali, ad esempio:

turismo (alloggio, ristorazione, servizi), servizi culturali e ricreativi;
servizi alla persona;
servizi per l’ambiente;
servizi I.C.T.;
risparmio energetico ed energie rinnovabili;
servizi alle imprese;
manifatturiere ed artigianali;
imprese operanti nel settore della trasformazione e commercializzazione di prodotti agricoli;
commercio al dettaglio e all’ingrosso.

Sono comunque esclusi i settori della pesca e dell’acquacoltura, della produzione primaria di prodotti in agricoltura nonché le attività riguardanti le lotterie, le scommesse, le case da gioco.

Spese ammissibili

Le spese di investimento possono riferirsi a:

attrezzature, macchinari, impianti, allacciamenti;
beni immateriali ad eccezione di brevetti, marchi ivi comprese fee di ingresso per le iniziative in franchising;
ristrutturazione di immobili, nella misura del 10% degli investimenti ammessi;
spese di avvio dell’attività comprese le spese per materie prime, materiali di consumo, semilavorati, utenze e canoni di locazione per immobili;
prestazione di garanzie assicurative;
salari e stipendi.

Agevolazioni concedibili con Selfiemployment

Le agevolazioni hanno la forma di finanziamenti agevolati a copertura del 100% delle spese ammissibili, senza interessi e senza forme di garanzia e si articolano in:

microcredito, per le iniziative che prevedono spese ammissibili comprese, al netto dell’I.V.A., tra € 5.000 ed € 25.000;
microcredito esteso, per iniziative che prevedono spese ammissibili, al netto dell’I.V.A., comprese tra € 25.001 ed € 35.000;
piccoli prestiti, per iniziative che prevedono spese ammissibili, al netto dell’I.V.A., comprese tra € 35.001 ed € 50.000.

Termini e modalità di presentazione della domanda di agevolazione

Le domande di agevolazione possono essere presentate a partire dalle ore 12.00 del 1° marzo 2016 sul portale Invitalia.

N.B.:Ulteriori informazioni possono essere richieste presso il punto Informagiovani a Villa Crudele (Pontecagnano Faiano) il martedì e il giovedì dalle 16:00 alle 18:00 oppure ogni Venerdì dalle 15:30 presso il Centro Polifunzionale a Silla di Sassano (Sa).

informagiovani@comune.pontecagnanofaiano.sa.it

SPORTELLO EUROPA GIOVANE & THINK TANK SASSANO

https://www.facebook.com/Sportello-Europa-Giovane-Centro-Sviluppo-Comune

https://www.facebook.com/thinktanksassano/?fref=ts

lunedì 22 febbraio 2016

Botteghe di Mestiere e dell'Innovazione

Il Ministero del Lavoro, attraverso Italia Lavoro, offre alle aziende operanti ne settori:

ü ABBIGLIAMENTO-MODA

ü AGROALIMENTARE ENOGASTRONOMIA RISTORAZIONE

ü ARTIGIANATO ARTISTICO

ü GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATA

ü LEGNO-ARREDOCASA

ü MECCANICO

ü NAVALE

ü STAMPA

la possibilità di offrire un Tirocinio di 6 mesi a un giovane disoccupato o inoccupato dai 18 ai 35 anni.

Il tirocinante, scelto direttamente dall’azienda ospitante, riceverà da Italia Lavoro, una borsa lavoro di € 500,00 per ognuno dei 6 mesi di tirocinio, per un totale di € 3.000,00.

L'azienda ospitante, riceve un contributo di € 250,00 per ogni mesi di tirocinio, per un totale di € 1.500,00 e non ha nessun obbligo di assunzione nei confronti del tirocinante.

Essenia Uetp, fungerà da Ente Intermediario, e si occuperà di:

Preparare la domanda e progettare l’intervento come previsto dall’Avviso;

Attivare i percorsi di Tirocinio;

Supportare l’azienda nella realizzazione e gestione del tirocinio.

NESSUN COMPENSO E’ DOVUTO AD ESSENIA UETP

Allegato Scheda Anagrafica

Le aziende interessate all’iniziativa sono invitate a comunicare la propria adesione a Essenia Uetp e ad inoltrare l’allegata Scheda compilata, firmata e timbrata, all’indirizzo lcammarota@esseniauetp.it.

Essenia Uetp, potrà presentare il progetto solo se riceverà un numero di adesioni compreso da 7 e 10, per uno o più settore previsto.

Per ulteriori informazioni telefonare allo 089 330973 – Ref.: Letizia Cammarota

Voucher asilo e baby sitter, domanda e contributo - www.blog.pmi.it

Bonus madri lavoratrici per assunzione baby sitter o iscrizione asilo nido confermato dalla Legge di Stabilità (L. 28/12/2015, n. 208, art. 1, c. 283) anche per il 2016. Ad essere interessate dal bonus sono le lavoratrici dipendenti dei pubblico e privato, le parasubordinate o le libere professioniste iscritte alla gestione separata.

E’ disponibile la procedura telamatica Inps per richiedere il contributo economico. La domanda va presentata per via telematica tramite sito INPS ovvero rivolgendosi ad un Patronato. E’, comunque, necessario allegare l’attestato ISEE della richiedente.

=> Voucher asilo nido e baby-sitter: domanda INPS 2016

Si tratta di un contributo pari 3.600 euro complessivi (600 euro al mese per sei mesi) per le lavoratrici dipendenti e 1.800 euro complessivi (600 euro al mese per tre mesi) per le parasubordinate o le libere professioniste. Per le dipendenti in part-time il contributo sarà proporzionale all’orario di lavoro.

Il bonus è riconosciuto se viene chiesto entro gli 11 mesi successivi al rientro in servizio ed è erogato alle sole mamme che tornano al lavoro e scelgono di non prolungare l’assenza con il congedo parentale.

Il pagamento del voucher avviene in due differenti modalità.

Per il servizio di baby sitting gli uffici forniscono i voucher e al termine della prestazione lavorativa la lavoratrice provvede a firmarli e a intestarli alla baby sitter, riportandone le generalità, il codice fiscale e il periodo della prestazione. L’incasso dei buoni da parte della baby sitter potrà avvenire in qualsiasi ufficio postale.
Per gli asili nido, invece, è l’INPS che intrattiene il rapporto direttamente con le strutture e provvede al pagamento a seguito di presentazione della relativa documentazione.

Fonte: http://blog.pmi.it/19/02/2016/voucher-asilo-e-baby-sitter-via-alle-domande-di-contributo/?utm_source=newsletter&utm_medium=email&utm_campaign=Newsletter:+PMI.it&utm_content=22-02-2016+voucher-asilo-e-baby-sitter-domanda-e-contributo

lunedì 15 febbraio 2016

Premiazione auto del futuro 2016 - LICEO ARTISTICO SABATINI MENNA

martedì 9 febbraio 2016

Invito per il Concorso l'Auto del Futuro

giovedì 4 febbraio 2016

Bando COMUNICARE E BENE

COMUNICARE E BENE

PER UNA CAMPAGNA DI COMUNICAZIONE CON IL SUD

<<DALLA DENUNCIA ALLA PROPOSTA, CON IDEE E BUONE PRATICHE NATE DAL BASSO

UN SUD CHE SI METTE IN GIOCO DA COMUNICARE… E BENE>>

IL BANDO SCADE L’8 APRILE. A DISPOSIZIONE 50 MILA EURO.

Il nostro Sud ha una serie di antichi e nuovi problemi di natura civile e sociale che richiedono una forte azione di denuncia.

Legalità, povertà, lavoro, salute, cultura, ambiente, diritti negati, sprechi inaccettabili, incuria dei beni comuni, sono solo alcune voci che compongono questo coro. Al tempo stesso, però, possono contenere anche idee e soluzioni proposte dal basso, dalla società civile, da associazioni, cooperative e imprese sociali, da tanti giovani che si mettono in gioco.

Attraverso questa iniziativa sperimentale la Fondazione CON IL SUD intende promuovere una campagna nazionale di comunicazione che a partire dalle buone pratiche su tematiche sociali specifiche al Sud sappia valorizzarle e diffonderle attraverso i linguaggi della comunicazione, nell’ottica di un’azione di sensibilizzazione diffusa.

La Fondazione mette a disposizione 50 mila euro per sostenere una sola campagna. Si partecipa on-line (clicca qui>>) entro l’8 aprile 2016. Non vi sono vincoli espressivi, di linguaggio, strumenti o canali di comunicazione e diffusione.

L’iniziativa si rivolge a organizzazioni non profit meridionali (Basilicata, Calabria, Campania, Puglia, Sardegna e Sicilia) che potranno presentare, anche in collaborazione con il mondo economico, delle istituzioni, dell’università, della ricerca, dei media, una proposta di campagna di comunicazione nazionale su una tematica sociale strettamente legata al Sud.

La proposta dovrà valorizzare e diffondere buone pratiche, mettendo in relazione la dimensione creativa delle idee con quella più pragmatica della denuncia (compresa quella riguardante le disfunzioni, i deficit o gli “sprechi” degli interventi pubblici) e della proposta.

Saranno valutate positivamente quelle proposte che, tra gli altri criteri, prevedano azioni innovative rispetto al settore della comunicazione individuato, al linguaggio e al tema affrontato.

“La comunicazione è uno strumento indispensabile per provocare il cambiamento – ha commentato Carlo Borgomeo, presidente della Fondazione CON IL SUD. L’iniziativa rappresenta un’occasione per tante realtà civili impegnate nel territorio per portare all’attenzione pubblica la propria visione sul Sud e su un particolare tema sociale, in un’ottica propositiva efficace che sappia contaminare e lasciare il segno”.

Info e documentazione bando>>

IL BLOG

E' uno spazio per l'espressione e il confronto libero su temi attuali dello Sviluppo & Lavoro per proiettare energie ed azioni verso una società futura solidale tra i Sud e i Nord del mondo. Sviluppo & Lavoro che non prescindono dalle persone capaci di associare la ripresa economica a quella sociale e culturale senza discriminazioni. Sviluppo & Lavoro che si alimentano di iniziative che privilegiano cultura, salvaguardia ambientale, localismo, territorialità e la ricerca di migliori opportunità per la nascita di nuove attività competitive per le giovani generazioni di uomini e donne, la conoscenza, il merito, la creatività, la responsabilità, la partecipazione consapevole, l'informazione giusta, la solidarietà e la bellezza.

Il geniale stratagemma della creatività di gruppo

Il 4 ottobre del 1957 fu un brutto giorno per gli Stati Uniti. In piena guerra fredda, ogni americano era convinto che il proprio paese fosse superiore, in misura schiacciante, rispetto all’ Unione Sovietica. Ma quel 4 ottobre si diffuse improvvisa la notizia che i russi avevano lanciato nello spazio un satellite artificiale – il primo della storia – che ora roteava minaccioso sulla testa degli occidentali.
Ciò che veniva distrutto era il mito della creatività americana, alimentata dai mille cervelli giunti negli Stati Uniti per sfuggire a tutte le dittature del mondo e per dare libero sfogo alla propria genialità.
Di lì a poco i motivi di scoraggiamento vennero anche dalle imprese.

Jay Galbraith, un consulente molto corteggiato dalle direzioni aziendali, scrisse sulla più prestigiosa rivista di management: “Le aziende americane sono a corto di idee. Non sono state le imprese produttrici di macchine da scrivere meccaniche a inventare la macchina da scrivere elettrica; non sono state le imprese produttrici di macchine da scrivere elettriche a inventare la macchina da scrivere elettronica; non sono state le imprese produttrici di valvole a inventare il transistor”. E Kenneth Galbraith, l’economista più apprezzato, sentenziò: “È bene che, di tanto in tanto, il denaro si separi dagli imbecilli”.

Da allora il tema della creatività è diventato centrale nella neurologia, nella psicologia, nella pedagogia, nella sociologia e si è cercato di dare molte risposte a temi sulla definizione di creatività, sulla distinzione tra un cervello molto creativo e uno poco creativo, oppure su come mai in alcuni luoghi e in alcuni periodi (si pensi all’Atene di Pericle o alla Firenze dei Medici) esplode una sorprendente creatività e molti altri ancora.

Nel 1938 uno dei padri fondatori della psicanalisi, Carl Gustav Jung, tenne una conferenza sugli istinti umani e ne enumerò cinque: la pulsione a nutrirsi, a procreare, ad essere attivi, a riflettere, a creare. Dieci anni dopo, il grande etologo Konrad Lorenz scrisse un libro sugli istinti animali e ne enumerò quattro: la pulsione a vincere la fame, l’istinto di sessualità, di aggressività, di fuga. Come si vede, alle bestie manca la creatività, caratteristica tipicamente umana, con la quale la nostra specie ha cercato di vincere le otto grandi sfide che la natura da sempre ci ripropone: la miseria, la fatica, la noia, la tradizione, l’autoritarismo, il dolore, la bruttezza e, alla fine dei conti, la morte.
Poiché la liberazione da tutte queste otto schiavitù è stata identificata con la felicità, dunque la creatività rappresenta lo strumento principale con cui gli esseri umani cercano di essere felici.

Ma in che cosa consiste la creatività? Nel 1843 la principessa Teresa Cristina di Borbone sposò Pedro II, imperatore del Brasile, e la sua nave impiegò tre mesi per portarla da Napoli a Rio de Janeiro. Io faccio spesso lo stesso tragitto, ma in aereo impiego undici ore. Mio nonno viaggiava servendosi più o meno degli stessi mezzi di trasporto di cui si serviva Napoleone che, a sua volta, disponeva degli stessi mezzi usati da Giulio Cesare. Per andare da Roma a Parigi, tutti e tre avrebbero impiegato due settimane. Noi, senza godere dei privilegi di un imperatore, impieghiamo due ore.

Questa forte accelerazione della creatività umana è avvenuta in ogni settore, soprattutto per due motivi: l’aumento della popolazione mondiale e l’innovazione organizzativa. Ai tempi di Giulio Cesare l’umanità intera non superava i 200 milioni di viventi; ai tempi di Napoleone non superava il miliardo; oggi siamo sette miliardi. Di solito, quando si parla di bomba demografica, il pensiero va subito, con grande allarme, ai miliardi di bocche da sfamare. Mai si pensa che su ogni bocca c’è un cervello e che sette miliardi di cervelli rappresentano la più grande massa di materia grigia mai esistita sul pianeta.

Il secondo motivo per cui il progresso tecnologico è diventato così veloce dipende dal modo nuovo con cui abbiamo imparato a organizzare i processi creativi. In passato la maggior parte delle invenzioni era frutto di singoli inventori geniali. Galileo ha inventato il cannocchiale, Stevenson la locomotiva a vapore, Nikola Tesla la corrente alternata, Marconi la radio. Ma i geni sono pochi e, se ci si affida solo ai geni, anche le invenzioni restano poche. Per fortuna l’essere umano è così creativo da avere creato anche un modo nuovo di creare.

Per spiegarmi meglio, la creatività consiste in una sintesi quasi magica di fantasia e di concretezza. Per realizzare un suo capolavoro, a Fellini non bastava la fantasia con cui scrivere il soggetto ma occorreva anche la concretezza con cui trovare i soldi. Fellini, da genio qual era, possedeva l’una e l’altra in grande quantità. Per ovviare alla scarsità dei geni, si è fatto ricorso a un geniale stratagemma, grazie al quale il progresso ha subìto un’impennata. Basti pensare che Santos-Dumont effettuò nel 1906 il primo volo umano certificato e solo mezzo secolo più tardi, nel 1961, Yurij Gagarin riuscì a compiere la prima orbita ellittica intorno alla terra.

Dalla creatività individuale alla creatività di gruppo questo miracolo è stato possibile perché si è passati dalla creatività individuale alla creatività di gruppo. Il genio è una persona rara perché dotata di grande fantasia e, insieme, di grande concretezza, ma nella maggioranza delle persone prevale o l’una o l’altra di queste due qualità. Io, ad esempio, sono abbastanza fantasioso ma tutt’altro che concreto. Tra la metà dell’Ottocento e la metà del Novecento alcuni grandi artisti (ad esempio Hoffmann a Vienna, Gropius a Berlino) e alcuni grandi scienziati (ad esempio Pasteur a Parigi, Enrico Fermi a Roma) quasi senza rendersene conto sperimentarono un metodo che avrebbe rivoluzionato il processo creativo: misero insieme collaboratori dotati di grande fantasia, anche se poco concreti, e collaboratori dotati di grande concretezza, anche se poco fantasiosi. Ottennero così dei “geni collettivi”.

Naturalmente non è facile che un team così eterogeneo produca invenzioni geniali. Affinché persone fantasiose e persone concrete diventino un unico cervello collettivo capace di sviluppare una creatività molteplice e geniale, occorrono tre condizioni: una finalità fortemente condivisa, un leader carismatico, un’atmosfera entusiasta.

Nei decenni successivi la dimensione collettiva del gruppo creativo si è via via estesa. Se fate attenzione, dietro ogni iPhone e ogni iPad c’è scritto a caratteri minuscoli: “Designed in California by Apple, assembled in China”. Ciò significa che quell’oggetto è stato realizzato grazie all’azione congiunta non di uno ma di due gruppi creativi, collegati fra loro a grande distanza. Ormai è globale anche la creatività.

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