Il blog di Vincenzo Quagliano: Dicono di noi

Dicono di noi

52 commenti:

Carlo ha detto...: Mitica società di Quagliano & Sica. Complimenti; 20 ottobre 2011 alle ore 07:36
Corrado ha detto...: Belli gli incontri a Villa Crudele per i laboratori. Esperienza da ripetere.; 20 ottobre 2011 alle ore 08:17
Amici di Capaccio ha detto...: Gli amici di Paestum salutano Quagliano e la QS confidando di far rivivere ai tanti giovani e alle imprese i fantastici anni trascorsi tra AssoGIPS e la BCC di Capaccio; 20 ottobre 2011 alle ore 18:13
L. M. ha detto...: Legambiente propone un incontro a Paestum per fare il punto sui progetti..In attesa saluti a tutto il gruppo della QS; 21 ottobre 2011 alle ore 09:20
Michele ha detto...: Vincenzo state sviluppando qualche progetto per il territorio del Vallo di Diano? Quando sei a Sassano mi contatti? Buon lavoro; 21 ottobre 2011 alle ore 11:05
Rosa ha detto...: Ciao QS di Salerno sono una utente dello sportello SID di Padula del lunedì. Dopo di voi nulla in questo posto mentre alcune iniziativa seguite da Enzo e Michela sono ancora operative. Bello quel periodo con il sindaco Alliegro.; 21 ottobre 2011 alle ore 14:25
G.G. ha detto...: C'è una nuova mail per te.; 22 ottobre 2011 alle ore 08:42
Anonimo ha detto...: Giovedì ti aspettiamo a Sassano per un incontro operativo.; 22 ottobre 2011 alle ore 16:39
Pasquale ha detto...: Enzo solo per un saluto affettuoso. Fatti sentire; 22 ottobre 2011 alle ore 19:59
Nicola ha detto...: Quagliaa notizie sui PIF?; 23 ottobre 2011 alle ore 04:55
Antonio. ha detto...: QS confermo presenza Mercoledì h 16 all'incontro presso Università Popolare progetto agricotura.; 24 ottobre 2011 alle ore 11:02
Anonimo ha detto...: Vincenzo inserisci sul tuo blog l'articolo di domenica del Roma a firma di Sorgente "Università popolare 11 anni di storia". E' menzionata anche la QS. E' interessante l'intervista al Professore filosofo Gerardo Chiumineto.; 24 ottobre 2011 alle ore 11:09
Rosa ha detto...: Anche io ho conosciuto il Professore Chiumiento grazie a Vincenzo della QS in occasione dell'incontro all'Università Popolare. Davvero una bella persona ed ora sono curiosa di leggere l'articolo.; 24 ottobre 2011 alle ore 12:20
Patrizio ha detto...: Enzo ricordati di inviarmi la scheda per la rilevazione dell'idea di lavoro autonomo.; 27 ottobre 2011 alle ore 09:53
Vallo di Diano ha detto...: Quagliaa lunedì ricordati di noi per illustrarci e programmare i progetti. Ti chiamiamo Domenica; 28 ottobre 2011 alle ore 18:36
Michele ha detto...: La QS ha una sede anche a Napoli?; 29 ottobre 2011 alle ore 16:00
Michele ha detto...: Ancora io...posso avere le coordinate del sito della QS?; 29 ottobre 2011 alle ore 16:06
Legamb. ha detto...: Ciao Enzo, per i progetti sul de minimis quando si sapranno i risultati? Compatibilmente con i problemi della Regione Campania..; 29 ottobre 2011 alle ore 17:33
G. ha detto...: Enzo mercoledì ci ulustri anche il nuovo progetto?; 1 novembre 2011 alle ore 16:51
Gianchy ha detto...: Ma le schede di rilevazione sono quelle scaricabili sul sito www.unipopthiasos.it sezione "Sportello Sviluppo"?; 2 novembre 2011 alle ore 13:21
Giovanni Sorgente ha detto...: Per Gianchy. Si è possibile scaricare le schede dal sito che ha citato. Inoltre nella sezione "La lente di ingrandimento" è riportato il link dove collegarsi ed una visione delle schede direttamente dal blog. Grazie

Il responsabile del blog
Giovanni Sorgente; 2 novembre 2011 alle ore 20:04
Massimo ha detto...: Sono di Paestum..ho una impresa avviata con la consulenza e assistenza della QS di Salerno e la BCC di Capaccio. Grazie; 3 novembre 2011 alle ore 20:58
Anonimo ha detto...: Convocata per colloquio con Invitalia. Speriamo bene; 4 novembre 2011 alle ore 19:35
Gerardo ha detto...: In bocca al lupo anomima. E' un passo importante; 5 novembre 2011 alle ore 11:34
Lucio ha detto...: Enzo quando ci incontriamo per il De Minimis, ecc.; 7 novembre 2011 alle ore 11:15
Tony ha detto...: QS complimenti per l'articolo apparso sul Roma di oggi.; 7 novembre 2011 alle ore 18:16
Lia ha detto...: Saluti alla QS da Buonabitacolo. Anche qui ci sono progetti seguiti da Vincenzo & C.; 7 novembre 2011 alle ore 18:28
Marco ha detto...: Testimonio un impegno continuo, competente, professionale e umano da parte di Quagliano per le inzitive di sviluppo, occupazione e creazione di nuove attività.Bravo; 18 novembre 2011 alle ore 12:11
Anonimo ha detto...: Completati i progetti sulle pari opportunità?; 25 novembre 2011 alle ore 18:54
Tony ha detto...: Vincenzo notizie dei PIF?; 26 novembre 2011 alle ore 08:24
C.G. ha detto...: Enzo sei riuscito a presentare il progetto su azioni positive. Il Presidente è in attesa di conferma; 1 dicembre 2011 alle ore 09:54
Giovanni ha detto...: QS notizie su Felice? Segue ancora ASMEZ o si dedica a solo a QS? Saluti a Enzo; 3 dicembre 2011 alle ore 14:23
Croce ha detto...: Sig. Quagliano Le ho trasmesso mail con scheda per verificare la mia nuova attività. Resto in attesa di Sue comunicazioni in merito; 3 dicembre 2011 alle ore 19:07
La Voce ha detto...: Croce è stata inoltrata richiesta per la verifica di fattibilità.; 4 dicembre 2011 alle ore 07:59
D. ha detto...: Vincenzo ho dato i tuoi recapiti ad una amica che lavora a Milano...Voleva info su nuova impresa.; 6 dicembre 2011 alle ore 11:52
La Voce ha detto...: Ok D. pervenuta telefonata lombarda, mandami tuo indirizzo mail. Baci; 6 dicembre 2011 alle ore 15:16
La Voce ha detto...: Ok D. pervenuta telefonata lombarda, mandami tuo indirizzo mail. Baci; 6 dicembre 2011 alle ore 15:16
D. ha detto...: Vincenzo mi dai le coordinate del sito della QS & Partners così veicolo un po di notizie?; 6 dicembre 2011 alle ore 18:59
D. ha detto...: Vincenzo mi dai le coordinate del sito della QS & Partners così veicolo un po di notizie?; 6 dicembre 2011 alle ore 18:59
Tony F. ha detto...: Enzo ho inviato una mail con relativa idea progetto da proprre. Attendo tue nuove; 7 dicembre 2011 alle ore 19:19
La Voce ha detto...: Tony..recevuta e spero di risponderti nel merito a breve.; 8 dicembre 2011 alle ore 20:07
Gerardo ha detto...: Grazie alla QS. E' una delle poche strutture che si interessa di nuove attività giovanili. Il resto solo chiacchiere. Grazie QS; 9 dicembre 2011 alle ore 21:03
Matteo ha detto...: Buongiorno Enzo. Mi mandi l'indirizzo mail? Vorrei mandarti la documentazione per la mia nuova inziativa. Non sapevo del blog e non ti trovavo più a Pontecagnano.; 17 dicembre 2011 alle ore 08:43
Matt. ha detto...: Vincenzo mi fai una nota di aggiornamneto sulla microimpresa?; 19 dicembre 2011 alle ore 15:27
Maria ha detto...: dove andiamo per un orientamento noi che abbiamo seguito i workshop a Pontecagnano?; 28 dicembre 2011 alle ore 17:02
D.s. ha detto...: Ho una nuova iniziativa da organizzare..Le inoltro mail; 11 gennaio 2012 alle ore 16:09
Anonimo ha detto...: Cioa vinceee fatti sentire. Marco M.; 21 ottobre 2012 alle ore 19:17
Lucia ha detto...: Una delle imprese più attive nel 2013..Complimenti a voi; 29 dicembre 2013 alle ore 07:49
Antonio ha detto...: Grande Quagliano...; 26 agosto 2014 alle ore 11:36
mary ha detto...: Uauuuuuuuuuuuu Unico; 29 agosto 2014 alle ore 04:57
Anonimo ha detto...: Bellissime ed interessantissime attività; 5 settembre 2014 alle ore 15:34
Anonimo ha detto...: Grazie per l'esperienza formativa presso Villa Crudele di Pontecagnano Faiano...molto interessante e da ripetere...tornerò per altro colloquio e consulenza.; 8 febbraio 2016 alle ore 18:45

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IL BLOG

E' uno spazio per l'espressione e il confronto libero su temi attuali dello Sviluppo & Lavoro per proiettare energie ed azioni verso una società futura solidale tra i Sud e i Nord del mondo. Sviluppo & Lavoro che non prescindono dalle persone capaci di associare la ripresa economica a quella sociale e culturale senza discriminazioni. Sviluppo & Lavoro che si alimentano di iniziative che privilegiano cultura, salvaguardia ambientale, localismo, territorialità e la ricerca di migliori opportunità per la nascita di nuove attività competitive per le giovani generazioni di uomini e donne, la conoscenza, il merito, la creatività, la responsabilità, la partecipazione consapevole, l'informazione giusta, la solidarietà e la bellezza.

Il geniale stratagemma della creatività di gruppo

Il 4 ottobre del 1957 fu un brutto giorno per gli Stati Uniti. In piena guerra fredda, ogni americano era convinto che il proprio paese fosse superiore, in misura schiacciante, rispetto all’ Unione Sovietica. Ma quel 4 ottobre si diffuse improvvisa la notizia che i russi avevano lanciato nello spazio un satellite artificiale – il primo della storia – che ora roteava minaccioso sulla testa degli occidentali.
Ciò che veniva distrutto era il mito della creatività americana, alimentata dai mille cervelli giunti negli Stati Uniti per sfuggire a tutte le dittature del mondo e per dare libero sfogo alla propria genialità.
Di lì a poco i motivi di scoraggiamento vennero anche dalle imprese.

Jay Galbraith, un consulente molto corteggiato dalle direzioni aziendali, scrisse sulla più prestigiosa rivista di management: “Le aziende americane sono a corto di idee. Non sono state le imprese produttrici di macchine da scrivere meccaniche a inventare la macchina da scrivere elettrica; non sono state le imprese produttrici di macchine da scrivere elettriche a inventare la macchina da scrivere elettronica; non sono state le imprese produttrici di valvole a inventare il transistor”. E Kenneth Galbraith, l’economista più apprezzato, sentenziò: “È bene che, di tanto in tanto, il denaro si separi dagli imbecilli”.

Da allora il tema della creatività è diventato centrale nella neurologia, nella psicologia, nella pedagogia, nella sociologia e si è cercato di dare molte risposte a temi sulla definizione di creatività, sulla distinzione tra un cervello molto creativo e uno poco creativo, oppure su come mai in alcuni luoghi e in alcuni periodi (si pensi all’Atene di Pericle o alla Firenze dei Medici) esplode una sorprendente creatività e molti altri ancora.

Nel 1938 uno dei padri fondatori della psicanalisi, Carl Gustav Jung, tenne una conferenza sugli istinti umani e ne enumerò cinque: la pulsione a nutrirsi, a procreare, ad essere attivi, a riflettere, a creare. Dieci anni dopo, il grande etologo Konrad Lorenz scrisse un libro sugli istinti animali e ne enumerò quattro: la pulsione a vincere la fame, l’istinto di sessualità, di aggressività, di fuga. Come si vede, alle bestie manca la creatività, caratteristica tipicamente umana, con la quale la nostra specie ha cercato di vincere le otto grandi sfide che la natura da sempre ci ripropone: la miseria, la fatica, la noia, la tradizione, l’autoritarismo, il dolore, la bruttezza e, alla fine dei conti, la morte.
Poiché la liberazione da tutte queste otto schiavitù è stata identificata con la felicità, dunque la creatività rappresenta lo strumento principale con cui gli esseri umani cercano di essere felici.

Ma in che cosa consiste la creatività? Nel 1843 la principessa Teresa Cristina di Borbone sposò Pedro II, imperatore del Brasile, e la sua nave impiegò tre mesi per portarla da Napoli a Rio de Janeiro. Io faccio spesso lo stesso tragitto, ma in aereo impiego undici ore. Mio nonno viaggiava servendosi più o meno degli stessi mezzi di trasporto di cui si serviva Napoleone che, a sua volta, disponeva degli stessi mezzi usati da Giulio Cesare. Per andare da Roma a Parigi, tutti e tre avrebbero impiegato due settimane. Noi, senza godere dei privilegi di un imperatore, impieghiamo due ore.

Questa forte accelerazione della creatività umana è avvenuta in ogni settore, soprattutto per due motivi: l’aumento della popolazione mondiale e l’innovazione organizzativa. Ai tempi di Giulio Cesare l’umanità intera non superava i 200 milioni di viventi; ai tempi di Napoleone non superava il miliardo; oggi siamo sette miliardi. Di solito, quando si parla di bomba demografica, il pensiero va subito, con grande allarme, ai miliardi di bocche da sfamare. Mai si pensa che su ogni bocca c’è un cervello e che sette miliardi di cervelli rappresentano la più grande massa di materia grigia mai esistita sul pianeta.

Il secondo motivo per cui il progresso tecnologico è diventato così veloce dipende dal modo nuovo con cui abbiamo imparato a organizzare i processi creativi. In passato la maggior parte delle invenzioni era frutto di singoli inventori geniali. Galileo ha inventato il cannocchiale, Stevenson la locomotiva a vapore, Nikola Tesla la corrente alternata, Marconi la radio. Ma i geni sono pochi e, se ci si affida solo ai geni, anche le invenzioni restano poche. Per fortuna l’essere umano è così creativo da avere creato anche un modo nuovo di creare.

Per spiegarmi meglio, la creatività consiste in una sintesi quasi magica di fantasia e di concretezza. Per realizzare un suo capolavoro, a Fellini non bastava la fantasia con cui scrivere il soggetto ma occorreva anche la concretezza con cui trovare i soldi. Fellini, da genio qual era, possedeva l’una e l’altra in grande quantità. Per ovviare alla scarsità dei geni, si è fatto ricorso a un geniale stratagemma, grazie al quale il progresso ha subìto un’impennata. Basti pensare che Santos-Dumont effettuò nel 1906 il primo volo umano certificato e solo mezzo secolo più tardi, nel 1961, Yurij Gagarin riuscì a compiere la prima orbita ellittica intorno alla terra.

Dalla creatività individuale alla creatività di gruppo questo miracolo è stato possibile perché si è passati dalla creatività individuale alla creatività di gruppo. Il genio è una persona rara perché dotata di grande fantasia e, insieme, di grande concretezza, ma nella maggioranza delle persone prevale o l’una o l’altra di queste due qualità. Io, ad esempio, sono abbastanza fantasioso ma tutt’altro che concreto. Tra la metà dell’Ottocento e la metà del Novecento alcuni grandi artisti (ad esempio Hoffmann a Vienna, Gropius a Berlino) e alcuni grandi scienziati (ad esempio Pasteur a Parigi, Enrico Fermi a Roma) quasi senza rendersene conto sperimentarono un metodo che avrebbe rivoluzionato il processo creativo: misero insieme collaboratori dotati di grande fantasia, anche se poco concreti, e collaboratori dotati di grande concretezza, anche se poco fantasiosi. Ottennero così dei “geni collettivi”.

Naturalmente non è facile che un team così eterogeneo produca invenzioni geniali. Affinché persone fantasiose e persone concrete diventino un unico cervello collettivo capace di sviluppare una creatività molteplice e geniale, occorrono tre condizioni: una finalità fortemente condivisa, un leader carismatico, un’atmosfera entusiasta.

Nei decenni successivi la dimensione collettiva del gruppo creativo si è via via estesa. Se fate attenzione, dietro ogni iPhone e ogni iPad c’è scritto a caratteri minuscoli: “Designed in California by Apple, assembled in China”. Ciò significa che quell’oggetto è stato realizzato grazie all’azione congiunta non di uno ma di due gruppi creativi, collegati fra loro a grande distanza. Ormai è globale anche la creatività.

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